為進一步激活社區(qū)網(wǎng)格化管理效能，筑牢“五級五長”治理隊伍根基，11月12日，榆陽區(qū)明珠路街道裕華路社區(qū)以“五級五長凝合力 老帶新傳強本領”為主題，開展經(jīng)驗分享與榮譽表彰活動，通過“老帶新、傳幫帶”的方式，推動治理經(jīng)驗傳承，凝聚基層治理強大合力。

活動現(xiàn)場，裕華路社區(qū)五級長代表結(jié)合自身多年工作經(jīng)歷，圍繞鄰里矛盾調(diào)解、政策宣傳落地、安全隱患排查等社區(qū)治理重點，分享了“耐心傾聽、換位思考、精準對接”的工作心得，用真實案例拆解基層工作中的難點、痛點及解決方案。四級長代表則聚焦網(wǎng)格日常管理技巧，從如何高效收集居民訴求、如何聯(lián)動社區(qū)資源解決問題等方面，傳授了實用工作方法，為五級長提供了可借鑒、可操作的實踐指南。分享過程中，“老班長”們傾囊相授，“新學員”們認真記錄、踴躍提問，現(xiàn)場交流氛圍熱烈融洽。

在榮譽表彰環(huán)節(jié)，社區(qū)四級長為表現(xiàn)突出的五級長代表頒發(fā)榮譽證書，對他們在社區(qū)治理中履職盡責、主動作為的擔當精神給予肯定。接過榮譽證書的五級長們紛紛表示，這份榮譽既是鼓勵也是責任，未來將繼續(xù)發(fā)揮“神經(jīng)末梢”作用，把學到的經(jīng)驗運用到實際工作中，更好地服務居民。

此次活動以“經(jīng)驗分享+榮譽激勵”的形式，搭建了“五級五長”交流學習的平臺，不僅讓治理經(jīng)驗在“老帶新”中有效傳承，更激發(fā)了全體五級五長的工作熱情與責任感。未來，裕華路社區(qū)將持續(xù)完善“五級五長”聯(lián)動機制，常態(tài)化開展技能培訓與經(jīng)驗交流活動，讓基層治理隊伍更有戰(zhàn)斗力，為建設和諧宜居社區(qū)注入源源不斷的動力。（曹惠）

責編：劉朋濤

編輯：劉凡