為切實(shí)解決農(nóng)村困難群眾就業(yè)難問(wèn)題，2025年，丹鳳縣竹林關(guān)鎮(zhèn)聚焦鄉(xiāng)村保潔、護(hù)林防火、水利設(shè)施維護(hù)、道路養(yǎng)護(hù)等重點(diǎn)領(lǐng)域，持續(xù)強(qiáng)化公益性崗位開(kāi)發(fā)管理效能，有效拓寬困難群體就業(yè)增收渠道，有力助推鄉(xiāng)村振興。

精準(zhǔn)設(shè)崗，確保人崗匹配。堅(jiān)持“按需設(shè)崗、科學(xué)開(kāi)發(fā)、一人一崗”原則，精準(zhǔn)摸排困難群體勞動(dòng)能力與就業(yè)需求。優(yōu)先安置年齡偏大、缺乏穩(wěn)定收入的脫貧戶及監(jiān)測(cè)對(duì)象上崗，實(shí)現(xiàn)就近就業(yè)、穩(wěn)定增收，織密防返貧保障網(wǎng)。規(guī)范簽訂《就業(yè)協(xié)議書》與《承諾書》，明確崗位職責(zé)、待遇標(biāo)準(zhǔn)及管理主體權(quán)責(zé)。

動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)，確保公平公正。建立月度核查機(jī)制，在待遇發(fā)放前，將崗位臺(tái)賬與外出務(wù)工、社保參保、工商注冊(cè)、人口注銷等數(shù)據(jù)進(jìn)行交叉比對(duì)。對(duì)疑似已實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)（如務(wù)工、創(chuàng)業(yè)）人員及時(shí)核實(shí)清退，確保崗位資源精準(zhǔn)聚焦特困家庭、返貧風(fēng)險(xiǎn)戶、無(wú)業(yè)可扶等亟須幫扶群體。

月度抽查，確保履職成效。采取“實(shí)地走訪+電話核查”方式，每月不定期對(duì)在崗人員履職情況進(jìn)行抽查。重點(diǎn)核查在崗履職、人崗相符（杜絕“一人多崗”）情況，嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，堅(jiān)決杜絕優(yōu)親厚友、虛報(bào)冒領(lǐng)、冒名頂替、騙取補(bǔ)貼等違規(guī)行為，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立行立改，實(shí)現(xiàn)問(wèn)題動(dòng)態(tài)清零，確保政策陽(yáng)光運(yùn)行、資金精準(zhǔn)落地，切實(shí)保障農(nóng)村困難群眾權(quán)益。

下一步，丹鳳縣竹林關(guān)鎮(zhèn)將持續(xù)強(qiáng)化公益性崗位的開(kāi)發(fā)與管理工作，不斷優(yōu)化崗位設(shè)置和管理機(jī)制，加強(qiáng)人員培訓(xùn)和管理力度，為推動(dòng)當(dāng)?shù)胤€(wěn)崗就業(yè)再添力量。（肖林鵬）

責(zé)編：劉朋濤

編輯：劉凡