今年以來，黃陵縣隆坊鎮(zhèn)黨委緊盯“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提能力、強落實、見實效”目標，以“三項措施”強化黨員干部思想建設(shè)，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)高質(zhì)高效推進提供保障。

深化理論學(xué)習(xí)，增強政治定力。始終把學(xué)習(xí)作為黨員干部的必修課，堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，認真落實黨組織理論中心組學(xué)習(xí)、“第一議題”、“三會一課”等制度，堅持“個人自學(xué)+集中學(xué)習(xí)”和“線上+線下”相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式，不斷從黨的二十大和二十屆歷次全會精神中汲取“精神養(yǎng)分”，努力運用黨的創(chuàng)新理論“補鈣壯骨、凝心鑄魂”，在常學(xué)常新中加強理論修養(yǎng)，增強政治定力，用實際行動踐行“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。累計開展中心組學(xué)習(xí)會15次、各黨組織集中學(xué)習(xí)350余次、交流研討750余人次，全鎮(zhèn)干部在學(xué)習(xí)中提高了理論素養(yǎng)、堅定了理想信念、拓寬了工作思路。

強化規(guī)矩意識，堅守紀律紅線。持續(xù)鞏固拓展黨紀學(xué)習(xí)教育成果，以學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》為重點，通過“領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)、黨員干部跟進學(xué)、以案明紀警示學(xué)、挖掘資源感悟?qū)W、兼顧工作統(tǒng)籌學(xué)”的“五學(xué)聯(lián)動”機制，著重在學(xué)紀、知紀、明紀、守紀上下功夫，教育引導(dǎo)廣大黨員干部知行知止、令行禁止，真正把黨的紀律內(nèi)化于心、外化于行；機關(guān)開展讀書班3期、利用周一例會組織全文學(xué)習(xí)《條例》，黨政班子成員深入聯(lián)系黨支部講黨課32場次，各黨支部黨員干部集中觀看警示教育片4期；黨員干部采取“自己找、群眾提、同事幫、領(lǐng)導(dǎo)點”等方式梳理問題短板235條、明確整改措施376項，開展黨規(guī)黨紀知識測試2次，學(xué)紀、知紀、明紀、守紀成為全鎮(zhèn)上下的思想自覺和行動自覺，黨員干部作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

完善制度機制，提升工作實效。堅持評優(yōu)比先的激勵導(dǎo)向，聚焦“勤、快、嚴、實、精、細、廉”七方面，統(tǒng)籌用好年度考核、季度考核、績效考核，促使年輕干部保持積極的工作態(tài)度和擔(dān)當(dāng)務(wù)實的工作作風(fēng)；實行“能者上、劣者下、庸者汰”機制，堅持正向激勵和反向約束原則，修訂完善了《隆坊鎮(zhèn)村（社區(qū)）重大事項報告制度》《村（社區(qū)）“三資”規(guī)范化管理“一報告”“兩評議”“三公開”工作機制》和《鎮(zhèn)機關(guān)干部考核管理制度（試行）》《全鎮(zhèn)重點工作任務(wù)督查督辦制度》《鎮(zhèn)村干部值班坐班和信息報送制度》共5項管理制度，做到執(zhí)紀有章法、管理有依據(jù)；鎮(zhèn)紀委嚴格監(jiān)督執(zhí)行執(zhí)行，對年度德行兼優(yōu)、成績突出的干部進行表彰獎勵，對作風(fēng)不佳、工作不力的及時談話提醒、校準糾偏，累計給予黨紀政務(wù)處分24人、實施“第一種形態(tài)”6人，并讓有能力、想干事、能干事的干部任職關(guān)鍵崗位，優(yōu)先納入后備干部序列，有力激發(fā)了全鎮(zhèn)干部工作熱情，工作推進效率明顯提升。(供稿：隆坊鎮(zhèn)黨委)

責(zé)編：劉朋濤

編輯：汪洋