按照全市干部作風能力提升年活動安排部署，8月15日，榆林市委黨建辦對榆林市供銷合作社干部能力提升年活動開展專項考核，榆林市委考核組組長、市紀委二級巡視員常文飛，副組長、市政協(xié)二級調研員王延等全體組員出席考核會議。

會議由榆林市供銷合作社黨組書記、主任石彥民主持會議，監(jiān)事會副主任封德勝就我社開展干部作風提升年活動有關工作作了專題匯報，全體干部參加會議。

石彥民對2023年以來供銷系統(tǒng)開展干部作風能力提升年活動進行了總結，提出了供銷系統(tǒng)開展干部作風能力提升活動的五個方面特點：一是找準定位，供銷合作社是群眾性經(jīng)濟合作組織，是公益性市場主體，通過企業(yè)市場化運營，實現(xiàn)為農(nóng)服務目標任務。二是明確工作方向和思路，結合供銷合作社實際，開展了“三訪三問三促”活動，即：訪基層，訪群眾，訪市場；問群眾需求，問企業(yè)合作，問供銷發(fā)展；促進干部作風能力提升，促進為農(nóng)服務水平提升，促進新時期供銷合作社創(chuàng)新能力提升。瞄準三大主攻方向，即瞄準黨有所呼、民有所需、市場尚且空白方面；瞄準政府需要市場化運作的涉及國計民生的公益性服務項目方面；瞄準單個市場主體干不了、干不好、干了不劃算，需要整合資源要素合作共同發(fā)展事業(yè)方面，推動干部作風能力提升年活動走深走實。三是全面提升服務意識和能力水平，站在為人民服務的立場，樹立去行政化思維、去機關化作風，真正為老百姓干實事。四是改革創(chuàng)新謀發(fā)展。研究起草了關于深化供銷綜合改革加快推進供銷合作事業(yè)高質量發(fā)展的意見稿，組織全市供銷合作社系統(tǒng)進行研討，提升開拓創(chuàng)新意識，使供銷事業(yè)再創(chuàng)新高。五是推進“八大體系”建設。在充分調研的基礎上，反復論證，考察學習，試點先行，扎實推進各項工作。

常文飛指出，榆林市供銷合作社在開展干部能力提升年活動中，領導重視，組織有力，亮點突出，工作思路、方向、任務明確，改革創(chuàng)新，制定了一系列務實舉措，取得了較好的成效。

他強調，作風建設永遠在路上，要持之以恒，馳而不息，常抓不懈。要將學習和工作實踐相結合，深入學習黨的二十大精神，在調查研究上加強解決實際問題。要嚴格落實黨組主體責任，調動干部的積極性，形成從組織到人員，層層傳導壓力、人人有效反饋的良好態(tài)勢。同時，要將“三個年”活動和年度目標責任考核任務相結合，相促進，把作風建設融入日常工作。

他要求，要統(tǒng)籌結合，一體推進“三個年”活動，以高質量項目推動高質量發(fā)展。要強化工作措施。推動“三個年”活動落實落細。要堅持問題導向，主動對標活動要求，以整改落實為抓手，推動“三個年”活動走深走實。要加強宣傳引導，利用宣傳陣地和渠道，擴大宣傳面，正面引導，凝心鑄魂，總結、運用好的經(jīng)驗和做法。

榆林市供銷合作社將根據(jù)督導檢查組提出的指導意見和要求，在下一步工作中，對標對標，整改落實，結合市社開展的“三訪三問三促”活動，一體推進，促進干部作風能力提升，促進為農(nóng)服務水平提升，促進新時期供銷合作社創(chuàng)新能力提升，努力在推動榆林高質量發(fā)展上展現(xiàn)新氣象新作為。（供稿：榆林市供銷合作社）

責編：杜鵬飛

編輯：劉凡