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紫陽(yáng)人社:聚力“護(hù)薪”守民心 筑牢勞動(dòng)者權(quán)益“保障網(wǎng)”

“護(hù)薪”就是護(hù)民生、守民心。2025年,紫陽(yáng)縣人社局將這份責(zé)任貫穿始終,把根治欠薪作為頭等大事,通過(guò)重拳整治與源頭預(yù)防相結(jié)合,扎實(shí)守護(hù)勞動(dòng)者的每一分“辛苦錢(qián)”。

一場(chǎng)攻堅(jiān),守護(hù)十七個(gè)家庭的期盼

2025年2月,縣人社局接到投訴,反映某公路改建項(xiàng)目拖欠17名農(nóng)民工工資共計(jì)50余萬(wàn)元。面對(duì)總包單位多重債務(wù)糾紛、分包單位撤場(chǎng)、項(xiàng)目賬戶(hù)被查封等復(fù)雜局面,縣人社局迅速成立專(zhuān)項(xiàng)工作專(zhuān)班,多措并舉,密集約談業(yè)主、組織多方協(xié)調(diào)、實(shí)地調(diào)查核處等工作,最終用兩個(gè)月時(shí)間推動(dòng)所有欠薪款項(xiàng)全額清償?shù)轿?。農(nóng)民工兄弟送來(lái)寫(xiě)有“法律的捍衛(wèi)使者,農(nóng)民工的貼心人”的錦旗,是對(duì)此次“護(hù)薪”攻堅(jiān)戰(zhàn)成效最樸實(shí)的肯定。

一次延伸,為新業(yè)態(tài)勞動(dòng)者撐起“保護(hù)傘”

隨著平臺(tái)經(jīng)濟(jì)、共享經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展,外賣(mài)員、快遞員等新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的權(quán)益保障成為新課題??h人社局敏銳捕捉這一變化,主動(dòng)將維權(quán)與服務(wù)關(guān)口前移。通過(guò)組織座談會(huì)、召開(kāi)培訓(xùn)會(huì)、張貼“便民服務(wù)聯(lián)系牌”、一線送溫暖等形式,與美團(tuán)外賣(mài)、郵政快遞、順豐快遞等新就業(yè)形態(tài)企業(yè)職工交流交心,圍繞勞動(dòng)合同簽訂、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、工傷認(rèn)定等高頻問(wèn)題,提供精準(zhǔn)的政策解讀和法律咨詢(xún),為勞動(dòng)者送服務(wù)、送政策、送溫暖。一年來(lái),聯(lián)合縣委組織部、縣委社會(huì)工作部、縣總工會(huì)、司法局等單位,開(kāi)展面向新就業(yè)群體的法律服務(wù)活動(dòng)5次,提供法律咨詢(xún)20余次,開(kāi)展工傷認(rèn)定2次,實(shí)現(xiàn)了資源整合與服務(wù)下沉,切實(shí)讓勞動(dòng)者感受到服務(wù)的力度和溫度。

一套模式,從源頭織密防護(hù)網(wǎng)

根治欠薪,貴在長(zhǎng)效??h人社局在治理欠薪方面主動(dòng)出擊,探索形成“建制度、強(qiáng)協(xié)作、創(chuàng)舉措”三位一體治理模式。通過(guò)嚴(yán)格落實(shí)工資支付保障制度、深化多部門(mén)“一案多查”聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制、運(yùn)用網(wǎng)格化與信息化監(jiān)管手段,將工作重心由“事后處置”轉(zhuǎn)向“事前預(yù)防、事中監(jiān)管”,從而將欠薪風(fēng)險(xiǎn)有效化解在萌芽狀態(tài)。截至目前,全縣重點(diǎn)項(xiàng)目均實(shí)現(xiàn)了農(nóng)民工工資支付保障核心制度全覆蓋,四個(gè)在建項(xiàng)目被評(píng)為人社部“安薪項(xiàng)目”,縣醫(yī)院醫(yī)技樓項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付保障管理獲全市通報(bào)表?yè)P(yáng),全市治理欠薪工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在紫陽(yáng)召開(kāi),“建制度、強(qiáng)協(xié)作、創(chuàng)舉措”三位一體治理模式獲得推廣。

面向未來(lái):讓“護(hù)薪”之路行穩(wěn)致遠(yuǎn)

一面錦旗,一份認(rèn)可,更是一份沉甸甸的責(zé)任。紫陽(yáng)縣人社局深知,維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益任重道遠(yuǎn)。展望未來(lái),縣人社局將聚焦主責(zé)主業(yè),從多個(gè)維度持續(xù)深化“護(hù)薪”行動(dòng)。

暢通渠道,提速增效。進(jìn)一步優(yōu)化投訴舉報(bào)流程,確保勞動(dòng)者維權(quán)“零障礙”;同時(shí)著力提升案件處理效率,做到快立、快查、快結(jié),讓勞動(dòng)者盡快拿到應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬。

強(qiáng)化震懾,嚴(yán)懲失信。加大對(duì)惡意欠薪行為的打擊力度,充分運(yùn)用失信聯(lián)合懲戒機(jī)制,讓違法企業(yè)“一處失信、處處受限”,形成強(qiáng)有力的法律震懾效應(yīng)。

精準(zhǔn)幫扶,兜牢底線。重點(diǎn)關(guān)注遭遇欠薪的生活困難農(nóng)民工群體,協(xié)調(diào)各方資源實(shí)施精準(zhǔn)幫扶,確保其基本生活不受影響,堅(jiān)決兜住民生底線。

民之所盼,政之所向。每一筆被追回的工資,都承載著一個(gè)家庭的安寧與希望。紫陽(yáng)縣人社局將以不變的初心和持續(xù)的創(chuàng)新,堅(jiān)決當(dāng)好勞動(dòng)者合法權(quán)益的“守護(hù)人”,用心用情用力守護(hù)好每一分“辛苦錢(qián)”,為在全縣營(yíng)造尊重勞動(dòng)、崇尚公平正義的和諧環(huán)境而不懈奮斗。(尹飛、彭旭東)

責(zé)編:張穎

編輯:劉凡

 

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