基層檢察機(jī)關(guān)的宣傳調(diào)研工作，是連接司法辦案與社會(huì)治理、檢察職能與群眾需求的重要橋梁，既是展現(xiàn)檢察擔(dān)當(dāng)、傳播法治正能量的關(guān)鍵載體，也是破解治理難題、提升履職質(zhì)效的重要支撐。當(dāng)前，面對(duì)全媒體傳播格局和基層治理新需求，基層檢察機(jī)關(guān)需破解人才短缺、機(jī)制不暢、內(nèi)容不活等突出問題，以系統(tǒng)化思維、務(wù)實(shí)性舉措推動(dòng)宣傳調(diào)研工作走深走實(shí)，實(shí)現(xiàn)法律效果、政治效果與社會(huì)效果的有機(jī)統(tǒng)一。

建強(qiáng)工作體系，筑牢履職根基

高度重視該項(xiàng)工，積極注意分工協(xié)作。年初根據(jù)省、市下達(dá)的全年目標(biāo)任務(wù)，將任務(wù)分配到每個(gè)部門、每個(gè)人，通過明晰的分工，夯實(shí)責(zé)任。打破“宣傳調(diào)研是綜合部門獨(dú)角戲”的認(rèn)知誤區(qū)，建立 “宣傳調(diào)研全員參與”的工作格局。要求辦案干警在工作中同步記錄社情民意、機(jī)制創(chuàng)新、典型案例等素材，形成“辦案+記錄+報(bào)送”的常態(tài)化素材收集模式。將宣傳調(diào)研工作納入部門和個(gè)人績效考核，占比不低于10%，與評(píng)先評(píng)優(yōu)、職級(jí)晉升直接掛鉤，對(duì)宣傳調(diào)研工作完成情況實(shí)行季度通報(bào)、評(píng)比，對(duì)未完成任務(wù)的部門進(jìn)行提醒，對(duì)成效突出的集體和個(gè)人予以通報(bào)表彰，激發(fā)全員參與熱情。

注重人才培育。招錄媒體編輯、漢語言文學(xué)等專業(yè)人才充實(shí)力量，通過“師徒結(jié)對(duì)、專家授課、以會(huì)代訓(xùn)”等方式提升干警寫作能力。定期邀請(qǐng)新聞?dòng)浾?、?bào)刊編輯、法學(xué)專家開展寫作技巧、輿情應(yīng)對(duì)、調(diào)研方法等專題培訓(xùn)，開設(shè)“信息微課堂”，組織干警交流寫作心得。加強(qiáng)寫作與業(yè)務(wù)融合，讓辦案人員積累、收集實(shí)踐素材，加強(qiáng)寫作能力培養(yǎng)，破解“懂業(yè)務(wù)不會(huì)寫、會(huì)寫作不懂業(yè)務(wù)”的困境，培養(yǎng)一批“既懂法又善文”的復(fù)合型人才。

聚焦業(yè)務(wù)重點(diǎn)，提升工作實(shí)效

精準(zhǔn)定位宣傳內(nèi)容，緊扣“四大檢察”“十大業(yè)務(wù)”核心職能，聚焦群眾急難愁盼問題，打造宣傳重點(diǎn)。圍繞電信網(wǎng)絡(luò)詐騙、養(yǎng)老詐騙、未成年人保護(hù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、生態(tài)環(huán)境治理等熱點(diǎn)，及時(shí)撰寫相關(guān)宣傳調(diào)研文章，及時(shí)發(fā)布檢察工作動(dòng)態(tài)、重要部署、典型案例，普及法律知識(shí)，展示檢察工作服務(wù)社會(huì)、服務(wù)群眾的成效。構(gòu)建“線上+線下”立體化傳播矩陣，線上運(yùn)營好微信公眾號(hào)、抖音、微博等新媒體平臺(tái)，避免“官話套話”，推出“一圖讀懂”“普法小劇場”“檢察官講故事”等群眾喜聞樂見的內(nèi)容形式。制作通俗易懂的短視頻、漫畫，講解養(yǎng)老詐騙防范知識(shí)。線下深入開展檢察“雙進(jìn)”“法治進(jìn)校園”“法治進(jìn)社區(qū)”等工作，開展普法講座、法律咨詢，發(fā)放宣傳資料，打通法治宣傳“最后一公里”。

健全考核體系，強(qiáng)化激勵(lì)作用

完善量化考核指標(biāo)體系，將宣傳稿件刊發(fā)級(jí)別、閱讀量、轉(zhuǎn)發(fā)量，調(diào)研文章獲獎(jiǎng)情況、成果轉(zhuǎn)化效果等納入考核，按照刊發(fā)稿件等級(jí)，實(shí)行分值量化管理。建立正向激勵(lì)機(jī)制，對(duì)優(yōu)質(zhì)宣傳調(diào)研作品給予獎(jiǎng)勵(lì)，在評(píng)先評(píng)優(yōu)、干部選拔中予以傾斜；建立反向約束機(jī)制，對(duì)未完成工作任務(wù)、敷衍塞責(zé)的部門和個(gè)人進(jìn)行問責(zé)。定期開展優(yōu)秀宣傳調(diào)研作品評(píng)選、業(yè)務(wù)競賽等活動(dòng)，營造比學(xué)趕超的良好氛圍，激發(fā)工作內(nèi)生動(dòng)力。到年末工作總結(jié)時(shí)，對(duì)上年度檢察信息、調(diào)研完成情況進(jìn)行總結(jié)、排名，對(duì)排名前幾位的干警進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，并將此項(xiàng)工作完成情況納入檢察人員考核指標(biāo)，作為評(píng)優(yōu)樹模的重要參考指標(biāo)。

基層檢察機(jī)關(guān)宣傳調(diào)研工作事關(guān)司法公信提升和治理效能優(yōu)化，需要久久為功、持續(xù)發(fā)力。通過建強(qiáng)工作體系、聚焦核心需求、強(qiáng)化協(xié)同融合，不斷提升宣傳調(diào)研工作的專業(yè)性、針對(duì)性和實(shí)效性，既能讓社會(huì)公眾更好地了解檢察工作、認(rèn)同檢察價(jià)值，又能為基層治理提供更多檢察智慧和檢察方案，為法治建設(shè)注入強(qiáng)勁動(dòng)力。（作者：山陽縣人民檢察院 許丹）

責(zé)編：張穎

編輯：劉凡